In het programma Inclusief Leiderschap begeleidt Nadine Ridder leidinggevenden en teams in culturele instellingen om die momenten met bewustzijn en verantwoordelijkheid tegemoet te treden. Haar aanpak is faciliterend in plaats van voorschrijvend: inclusief leiderschap is een praktijk, die reflectie, moed en consistentie vraagt. Het programma bestaat uit drie interactieve dagdelen waarin theorie, praktische oefeningen en groepsdialoog samenkomen. Deelnemers reflecteren op hun eigen leiderschap, oefenen met inclusieve communicatie en besluitvorming, en krijgen praktisch inzetbare tools voor de werkvloer. Ongemakkelijke gesprekken gaat Nadine daarbij niet uit de weg, ze brengt haar eigen ervaring in en laat in de praktijk zien wat inclusief leiderschap betekent.
Over deze aanbieder
Intersectioneel feminist Nadine Ridder is een actieve stem in het publieke debat voor een gelijkwaardige en rechtvaardige wereld. Haar opiniestukken zijn gepubliceerd in kranten zoals het NRC Handelsblad, Het Parool, De Volkskrant, en op platforms als Oneworld en Lilith Magazine. Ze is een veelgevraagde spreker en moderator, met ervaring bij vooraanstaande organisaties zoals Dutch Design Week, IDFA, Atria, Foam Fotografie Museum, Bureau Clara Wichman, U.S. Embassy The Hague, PwC en talloze anderen. Daarnaast begeleidt Nadine organisaties om met meer vertrouwen te handelen en te communiceren op het gebied van Diversiteit, Inclusie en Gelijkwaardigheid. Ze specialiseert zich in Inclusief Leiderschap, omdat leidinggevenden veel invloed hebben op sociale veiligheid en besluitvorming.
Referenties en/of opdrachtgevers
Nadine werkte eerder met culturele en publieke instellingen zoals Dutch Design Week, het Scheepvaartmuseum, Museumvereniging, Movies That Matter, Museum Prinsenhof Delft, Museum Sophiahof, Pakhuis de Zwijger, IDFA, Foam, Beeld & Geluid, Cultuurcentrum Mechelen, Fotodok, deBuren, Brainwash Festival, Kunstenbond en het Mondriaanfonds.
KVK-nummer
65435435
Goed om te weten
- Ingeschreven bij Kamer van Koophandel
- Biedt een gratis kennismakingsgesprek aan
- Is en/of werkt samen met ervaringsdeskundige(n)