Werken aan diversiteit & inclusie in je culturele organisatie valt soms niet mee. Er zijn zoveel aspecten om aan te denken: gedrag, houding, organisatiecultuur, commitment, beleid, strategie. Wij kunnen ons voorstellen dat je wel eens vastloopt. De wil is er, maar hoe implementeer je diversiteit en inclusie nu écht in je organisatie? Tijdens de pilot Online Intervisiesessie op donderdagochtend 28 mei gaan we aan de slag met jouw vraagstuk.

Een dagdeel vol inspiratie

In deze ochtend ga je onder begeleiding van ervaren intervisie-experts aan de slag met je eigen vraagstuk rondom diversiteit & inclusie. Want hoe pak je zoiets aan? Hoe creëer je bijvoorbeeld commitment, hoe bereik je diverse doelgroepen of hoe schrijf je een inclusieve wervingstekst? We werken met een intervisiemodel om jouw vraagstuk te ontrafelen. Het resultaat? Innovatieve oplossingen, verfrissende inzichten en een scherpe reflectie naar jezelf en anderen.

Praktische informatie

De bijeenkomst vindt plaats van 09.30 tot 12.30 uur op donderdag 28 mei in het programma Zoom. Wij maken gebruik van de betaalde omgeving die volledig AVG-proof is. Deelname is geheel kosteloos. Wel vragen wij om een eigen vraagstuk in te dienen en een gezonde dosis enthousiasme mee te nemen. De uitkomsten van deze pilot gebruiken wij om toekomstige workshops/sessies vorm te geven.

Geïnteresseerd?

Meld je aan vóór dinsdag 26 mei. Wees er snel bij, want er is plek voor 24 personen. Deelnemers ontvangen een bevestiging van deelname.